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El informe de ConsenSys revela que las oportunidades de trabajo de Blockchain y Crypto están aumentando

Uno de los indicadores de una economía en auge es un aumento en las posiciones vacantes. La economía de los EE. UU. Es uno de los mejores ejemplos en los que el aumento de los informes de oportunidades de trabajo siempre va acompañado de un aumento correlacionado en el crecimiento del PIB mes a mes.

En la incipiente tecnología Blockchain y el mercado Crypto que definen la economía digital, los prospectos se dirigen hacia arriba, ya que el mercado Crypto está en el verde a medida que aumenta la adopción de Blockchain. Este evento está consecuentemente creando mayores oportunidades de trabajo En las empresas de tecnología que operan en la economía digital, según revela un informe de ConsenSys.

Ofertas de trabajo abiertas en las empresas de tecnología de cadena de bloques

La industria de Blockchain, una de las dos caras de la economía digital, está experimentando un fuerte robo, ya que el interés por el DLT se dispara a nuevos máximos.

La demanda de la tecnología proviene de empresas tradicionales y de nuevas empresas que necesitan beneficios inherentes a Blockchain, como seguridad, escalabilidad, descentralización, pago basado en token, privacidad, anonimato, etc., que utilizan diferentes tecnologías de Blockchain como Stellar. Lumens, Ethereum, RippleNet, Komodo y Fetch.AI ofrecen.

Por lo tanto, los recursos humanos se están reclutando para servir como arquitectos de software, consultores legales, gerentes de proyectos, especialistas en mercadotecnia, diseñadores y desarrolladores de protocolos e ingenieros de Blockchain. Ejemplos de estas empresas son proyectos de infraestructura, empresas basadas en Blockchain y nuevas empresas de tecnología.

El informe de la unidad empresarial Ethereum también muestra que los solicitantes de empleo no expertos en tecnología pueden ser absorbidos por capacidades como administradores de empresas, creadores de contenido, administradores de comunidades y publicistas.

La demanda meteorológica de los desarrolladores de blockchain

Es importante tener en cuenta que una de las habilidades que tienen mayor demanda en el mercado laboral de Blockchain es la de los desarrolladores de Blockchain. Consensys, citando el informe de trabajo emergente de LinkedIn, indica que la demanda de los desarrolladores de Blockchain en el crecimiento año tras año aumentó en un 3300%.

Desarrollador Blockchain

A este respecto, Consensys ha desplegado un kit de trabajo público para desarrolladores de Blockchain y DApp para ayudarles a adquirir habilidades para desarrollar los populares protocolos Ethereum Blockchain.

La compañía con sede en Nueva York también está enumerando las vacantes en el espacio de Blockchain para facilitar que las personas calificadas obtengan puestos de trabajo.

El mercado laboral criptográfico también es optimista

La otra parte de la economía digital, los mercados criptográficos, también está experimentando un aumento en las oportunidades de empleo. Los reclutadores incluyen intercambios de Crypto, nuevas empresas financiadas por VC, empresas que aceptan Crypto, compañías financieras y más.

Ernst & Young, IBM, Oracle y Amazon son las compañías líderes de blue chip que están contratando para los roles de Blockchain. Además, Ripple y Axiom Zen también se están expandiendo rápidamente y reclutando agresivamente.

Los Estados Unidos lideran en vacantes

El informe de Hard Fork muestra que EE. UU. Es el lugar global para los técnicos expertos de Blockchain. El Reino Unido, a pesar de la incertidumbre del Brexit, sigue a India y cierra los tres primeros puestos.

Para los ciudadanos de los EE. UU., Los puntos críticos para los empleos son San Francisco y Silicon Valley, la ciudad de Nueva York, la ciudad de Jersey, Nueva Jersey y Newark, sin ningún orden específico.

Sueldos fuertes

Los salarios para los roles de Blockchain y Crypto son considerables, ya que varían entre $ 125,000 y $ 175,000 para los desarrolladores de Blockchain, mientras que los ingenieros de software varían entre $ 90,000 y $ 145,000. Otros asesores legales pueden negociar fácilmente $ 100,000 por año.

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